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en la tribuna de albacete de ayer .

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SATSE Albacete denuncia el despido improcedente de 34 enfermeros de Primaria  (03/04/2009)
 
Albacete, 3 de abril de 2009. El Sindicato de Enfermería de Albacete, SATSE, ha denunciado la rescisión del contrato a 34 profesionales de enfermería por parte de la Gerencia de Atención Primaria de Albacete, por lo que la asesoría jurídica está estudiando acudir a los tribunales.

SATSE cree que la rescisión de estos contratos es improcedente puesto que la Gerencia de Atención Primaria va a ofertar esos contratos a otros enfermeros para realizar la misma actividad que estaban desempeñando los trabajadores a los que no se ha renovado. Una práctica que en opinión del secretario provincial de SATSE Albacete, Juan Alonso Ruiz, "no se ajusta a Derecho, puesto que ya hay jurisprudencia al respecto contraria a la actuación de la Administración".

Los contratos de estos 34 trabajadores no fueron renovados el pasado 31 de marzo, siendo cesados la mayoría a través de una llamada telefónica, después de que todos ellos llevaran un año trabajando para cubrir la jornada de descanso que les corresponde a los enfermeros de Primaria tras realizar una guardia de 24 horas, aplicando de esta forma el acuerdo alcanzado por la Mesa Sectorial del SESCAM el 14 de febrero de 2008 para la ordenación de los descansos en Atención Primaria.

Desde el 10 de marzo de 2008 y para aplicar ese Pacto, la Gerencia de Atención Primaria de Albacete, de acuerdo al orden de la Bolsa de Trabajo, oferta esos contratos de sustitución a 34 enfermeros a los que desde entonces se les ha venido renovando el contrato cada dos o tres meses, cuando las Gerencias de Primaria de otras provincias castellano-manchegas hicieron en su momento contratos semestrales o anuales, lo que en opinión de SATSE muestra nuevamente la descoordinación existente en el SESCAM.

Además, desde SATSE se había pedido de forma reiterada que a estos trabajadores se les concediera, como al resto de profesionales, las vacaciones y los días de libre disposición que les correspondieran. Sin embargo, no sólo no se les conceden esos días sino que, además, son cesados de sus puestos de trabajo y ese contrato se oferta a otro trabajador con las mismas características de "trabajador temporal" que el cesado, como apunta Juan Alonso Ruiz.

[DJKAIET]

pues si , en la pagina de satse albacete tambien aparece eso que has puesto

pues nada , a aplicarse en cuento todos los que estamos con estos contratos porque nos van a cesar a todos